任職條件：

　　2.1 具有大專以上學歷，經實驗室主任任命;

　　2.2 具有中級及以上專業技術職稱或者同等能力(見備注);

　　2.3 掌握與本實驗室檢測工作有關的法律、法規、標準和規定;

　　2.4 接受過實驗室認可的系統培訓，能夠了解認可的基本要求;

　　2.5 掌握管理體系方面的知識，熟悉本實驗室質量手冊、程序文件、作業指導書;

　　2.6 有一定的組織能力、管理能力和業務能力;

　　2.7 能夠處理檢測工作中出現的重大技術問題，能準確判斷檢測結果的正確性;

　　2.8 有相應的計量學知識及測量不確定度的估算能力，能對檢測結果的正確性作出判斷;

　　2.9 能夠對檢測結果提出意見和解釋。

　　崗位職責：

　　2.1 全面負責本公司技術工作管理，貫徹執行CNAS-CL01(即《檢測和校準實驗室能力認可準則》)、《檢驗檢測機構資質認定評審準則》及相關要求和持續改進管理體系有效性;

　　2.2 負責本公司技術作業指導文件、技術記錄表格、第三層文件的批準及相關體系文件的審核;

　　2.3 負責新開展項目的提出、論證審批工作;

　　2.4 組織有關人員解決檢測活動中的技術問題，并保證資源的提供;

　　2.5 制定本公司員工年度培訓、考核計劃;

　　2.6 審批年度質量監控計劃、參加能力驗證計劃與實驗室間比對計劃;

　　2.7 審批期間核查計劃、方案、作業指導書及不確定度報告;

　　2.8 制訂技術改造的措施和方案，并負責規劃措施的論證和審定工作。

　　2.9 負責檢驗人員技術能力和水平及其資格的確認;

　　2.10 負責環境設施的配置、改造或維修報告的審批;

　　2.11 批準允許偏離的申請，批準儀器設備量值溯源計劃，批準標準物質報廢申請。

　　2.12 主持選擇合格的分包方，審批分包方評審結論和合格分包方名冊;

　　2.13 審核供應品和服務采購申請中的技術內容;

　　2.14 主持不符合工作的評價;

　　2.15 審批儀器設備周期檢定、校準計劃，確保量值溯源。